去る６／１（金）大宮ソニックシティにおいて、各拠点の若手社員（入社２年目）を一堂に集め、「折衝力・交渉力研修」を実施しました。この研修は毎年、全３回実施しており、今回はその第１回目となります。
今回は、タイプ別対人アプローチ術、潜在ニーズの探り方、そしてロジカルシンキングを学びました。少し難しい内容でしたが、講師の円城寺先生のご指導の下、真剣に講義と実習に取り組んでいました。（人材育成担当記）
＜今後の取組み＞
第２回 ６月２９日（金）
第３回 ７月２０日（金）
写真はグループワークの様子と講師（前列左）を交えた集合写真